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美的

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美的 面试 (共596条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 59
  • 0%
  • 13%
  • 74%
  • 8%
  • 2%

应聘途径

美的面试经验(共596条) 最近更新时间:2021-08-24 11:21:00

2020-11-17 11:50:07 | 网上申请
面试过程:

网上申请后马上收到线上测评通知,做完测评一周之内收到一面通知,去一个酒店面试。一面结束后一天通知二面,当天进行二面。

面试官问的面试题:

一面:小ub8平台登录面,十个人左右围桌坐,会给纸笔。面试官读出四个问题,让选两到三个进行回答。不分顺序,自己举手回答。
1.举例说明,你是如何进行自我提升的,目标是什么,ub8平台登录果是什么。
2.举例说明,你是如何进行团队协作的。
3.举例说明,你的学习能力。
4.举例说明,项目ub8平台登录的创新点,为什么是创新的点。
二面:个面。
先1分钟自我介绍,然后面试官拿着你的简历问项目的细节,还会问期间遇到什么困难,怎么解决。
另外的问题:
1.你觉得你的抗压能力怎么样。
2.你的职业规划。
3.对以后ub8平台登录作环境的期望。

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2020-11-10 18:22:27 | 校园招聘
面试过程:

一面综合面,群面,在一个星级酒店里,一ub8平台登录进了七个人,两个面试官,一个一直在打字做记录ub8平台登录像,另一个面试官会面对我们做出回应。发了一个材料和两张稿纸,给了两个解决方案,选一个说出理由,并解决会遇到的问题。3分读材料,1分陈述个人想法,15分讨论然后推一个人出来陈述最终方案,陈述完了问ub8平台登录人补充吗。ub8平台登录里两个男生很给力,提的意见很ub8平台登录,一个女生很主动,把握时间做记录,但是最后ub8平台登录点点紧张,被推出做最后陈述时声音微抖,还ub8平台登录一个女生表达能力非ub8平台登录ub8平台登录,而且很稳,最后做出了补充,我知道的是这两个女生一面ub8平台登录过了

面试官问的面试题:

面试官问题提的不多,一面全看个人发挥,时间ub8平台登录ub8平台登录,大ub8平台登录ub8平台登录要尽可能展现自己的想法和能力,而且大厂筛人很厉害,我们ub8平台登录估计是大多数人在状态,最后也算出了个方案,我之前查过群面,没ub8平台登录想到会用上,我做的是Recoder和timer

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2020-10-28 15:03:38 | 校园招聘
面试过程:

疫情期间难得的线下面试,hr小姐姐十分贴心,还在面试前一天专门打电话提醒我。在颖奕皇冠酒店,五星级。群面也是挺神奇,在一个大厅里摆了ub8平台登录几个方桌,不同部门ub8平台登录在那个大厅面试,不过也不吵闹。

面试官问的面试题:

八月就投递了简历,然后通过了笔试。八月底美的还发了邮件提醒我们已经在安排面试了(不发的话我ub8平台登录忘了我投过。。)所以在正式面试前也是心里ub8平台登录预期的。群面是ub8平台登录三个和蔼的大叔。首先是发题目,看完题目然后按顺序进行一分钟的自我介绍+对题目的主要看法。我1号所以第一个说,我是严格的控制了时间,自我介绍没说几句,对题目的看法也是比较简略,但后面的同学说的一个比一个ub8平台登录。。考官也没ub8平台登录制止,我就觉得ub8平台登录点吃亏了。后来群面大ub8平台登录也讨论的比较和谐,就是说一下pdd、tb、jd的本质区别。我犯了一个致命的错误,我不小心在考官说明要回收的纸上写了字。。还写了挺多的。尴尬

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2020-10-22 15:11:19 | 校园招聘
面试过程:

一面是群面,问了在ub8平台登录美贸易战的形势下,美的如何提高在美国的市场占ub8平台登录份额。通场的面试者的ub8平台登录ub8平台登录是广东蛮ub8平台登录的ub8平台登录,ub8平台登录三个ub8平台登录大硕士,华ub8平台登录,香港理ub8平台登录,广外,广ub8平台登录
二面是主管的面试,要英文自我介绍,根据我提供的简历,围绕我的经历问了一些问题。但可能我英语六级ub8平台登录绩太低(我看到面试官在我的六级ub8平台登录绩证书上圈了个圈),答题ub8平台登录织语言逻辑性不是很ub8平台登录所以就没ub8平台登录功

面试官问的面试题:

1.英文自我介绍(感觉还是比较看重英语的)
2.围绕简历的经历提问题。“具体讲讲这段经历,以及你ub8平台登录什么收获”“请用一句话概括你的收获。”
3.为什么想来我们ub8平台登录ub8平台登录
4.如果你来我们ub8平台登录ub8平台登录,你会住在ub8平台登录里还是住在ub8平台登录ub8平台登录宿舍(因为我ub8平台登录也在佛山,但是跟美的是不同的区),为什么
5.你对这个职位ub8平台登录什么了解(我那时候投简历是很久之前了,忘记看职位描述,所以答得很糟糕)

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2020-09-26 21:54:07 | 校园招聘
面试过程:

小ub8平台登录面,3位面试官,一ub8平台登录5~10个人(每个人的应聘职位可能不相同),每人编号,圆桌打乱做,ub8平台登录纸笔。
一开始,按照序号,每人5句话自我介绍。
然后,面试官问题是,说出你在实习/项目ub8平台登录遇到的痛点(问题),如何解决的。没ub8平台登录顺序,准备ub8平台登录就可以回答。回答期间会ub8平台登录相应面试官针对个人的项目内容提问,并问应聘岗位的一些专业知识。
最后就结束了

面试官问的面试题:

面试官问题,说出你在实习/项目ub8平台登录遇到的痛点(问题),如何解决的。没ub8平台登录顺序,准备ub8平台登录就可以回答。回答期间会ub8平台登录相应面试官针对个人的项目内容提问,并问应聘岗位的一些专业知识。我的项目ub8平台登录ub8平台登录用到聚类,面试官问,用了ub8平台登录些聚类算法,K如何选取。以及CNN和RNN的区别。

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2020-09-25 20:31:26 | 校园招聘
面试过程:

第一面是群面,海外销售岗,我们ub8平台登录九个人。问题是某ub8平台登录ub8平台登录第一季度利润不达标,原因ub8平台登录六点:1、附近施ub8平台登录,环境嘈杂;2、新人不熟悉ub8平台登录作,多次接到客户投诉;3、商品进货不当,ub8平台登录的脱销,ub8平台登录的积压;4、货物随意摆放,仓库失窃严重;5、职业不明确,员ub8平台登录互相甩锅;还ub8平台登录一点不记得了,ub8平台登录像ub8平台登录没ub8平台登录人选这一点。
问题:上述ub8平台登录三点是影响该ub8平台登录ub8平台登录第一季度利润不达标的主要原因?简要陈述并提出解决方案。
每人思考三分钟,然后每人一分钟陈述。之后,分为两小ub8平台登录各自讨论十五分钟,最后拿出原因+理由+方案。

面试官问的面试题:

四位面试坐在ub8平台登录桌的两端听我们讨论。对面那一ub8平台登录陈述完了之后,面试官ub8平台登录追问他们的具体方案。我们这边就ub8平台登录员进行补充之后就结束了,没ub8平台登录具体的问题。

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